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- L'urgence de transformer le management. - Diriger une équipe, c'est gérer son intelligence. - L'art de convaincre : le rôle de diffuseur. - L'art de consulter : le rôle de sondeur. - L'art de concerter : le rôle de « mailleur ». - La méthode communéquipe ! - La plus simple leçon de leadership.

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