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INTRODUCTION. Pourquoi mettre l'entreprise au centre de la réflexion ? CHAPITRE 1. OÙ SONT LES FEMMES ? ? Des ségrégations professionnelles persistantes. ? Les barrières à l'entrée. ? Quelles politiques pour les entreprises ? CHAPITRE 2. DES LEZARDES DANS LE PLAFOND DE VERRE ? L'évaporation des femmes au sommet. ? Les biais dans les procédures de promotion interne. ? Les politiques internes correctrices. ? Quels obstacles à la mixité des emplois ? CHAPITRE 3. VIE PRIVÉE, VIE PROFESSIONNELLE : COORDONNER LES AGENDAS. ? Le poids du « care ». ? Des changements dans la gestion des temps quotidiens ? ? Qu'attendre des entreprises ? CONCLUSION.

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