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Introduction - De la négociation collective au dialogue social. 1. - La loi, le contrat et les régulations. Le conflit et la règle. Des modèles de régulation distincts. La France : un cas particulier. 2. - L'Autonomie contractuelle. Le politique et l'autonomie accrue des partenaires sociaux. La négociation collective productrice de lois. Dialogue social décentralisé et dialogue sociétal. 3. - De grands compromis sociaux. La sécurité sociale, le pouvoir d'achat. De l'emploi à la performance. Les « habits neufs » de la négociation collective. 4. - Décision économique et démocratie sociale. Défiance et aspirations gestionnaires. La loi, productrice de démocratie sociale. Conclusion.

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