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CHAQUE CHAPITRE EST SUIVI DE COMPLEMENTS PEDAGOGIQUES I. Situer le droit du travail Ouvertures Domaine Sources II. La formation du contrat La conclusion du contrat de travail La période d'essai III. Les formes contractuelles Le contrat à durée déterminée Les relations triangulaires de travail Le contrat de travail à temps partiel IV. Le pouvoir de l'employeur Pouvoir disciplinaire Pouvoir normateur Pouvoir et contrat Droits fondamentaux et exigence d'égalité V. Le rapport de travail Le salaire Le temps de travail La santé et la sécurité au travail VI. Le contrat préservé La suspension du contrat de travail Transferts d'entreprise VII. L'emploi perdu Qualifications de la rupture Droit commun du licenciement Les motifs personnels de licenciement Le licenciement économique VIII. Les salariés coalisés La grève Le syndicat IX. Les conventions collectives Formation et champ d'application Modification et cessation des effets des conventions collectives Les conventions collectives parmi les sources du droit du travail X. Les délégués des travailleurs Diversité des délégués des travailleurs Désignation et élection des représentants XI. La puissance publique L'inspection du travail Le conseil de prud'hommes

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