Brève description / annotation

30 outils en 6 objectifs. Encadrer l'onboarding. Préparer l'arrivée. Accueillir le jour J. Faciliter l'intégration et l'appropriation des codes. Faire monter en compétences sur le poste. Fidéliser et mobiliser. 3 plans d'action. Élaborer un parcours d'intégration pour un onboarding réussi. Concevoir le Guide de bienvenue. Mesurer la satisfaction des nouveaux entrants. 6 interviews. L'onboarding de Mazars. L'onboarding du groupe Bel. Digitaliser le procesuss d'onboarding (Workelo). L'onboarding de L'Oréal. Les apports du chatbot à l'onboarding (Scribe-conseil). L'onboarding du groupe Oui Care.

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